Matchingscore

Nadat er Wenselijke eigenschappen in de vacature zijn ingesteld en Opgevraagde eigenschappen in de solliciatie, wordt er een matchingscore berekend. In dit artikel wordt uitgelegd hoe de matchingscore werkt.

De matchingscore wordt berekend aan de hand van de ingevulde wenselijke eigenschappen in de vacature en de opgevraagde eigenschappen in de sollicitatie.

Vacaturetype

In het Vacaturetype van de vacature vul je in hoe de wenselijke eigenschappen moeten worden beoordeeld.

Onder Wenselijkheid kun je selecteren of de persoonseigenschap Vereist of bij Voorkeur voor de functie is. Afhankelijk van de wenselijkheid en de sollicitaties op de vacature wordt de matchingscore berekend. Persoonseigenschappen die als wenselijkheid Vereist hebben, tellen 2x mee in de matchingscore, terwijl Voorkeur 1x meetelt voor de berekening.

Bij Conditie kun je aangeven wanneer een gekozen waarde meetelt. De types van het veld van de persoonseigenschappen kun je instellen onder Kandidaateigenschappen. Afhankelijk van het veldtype kun je bepaalde condities kiezen.

In dit voorbeeld kun je bij VOG kiezen voor Ja of Nee ik heb een VOG.  Als conditie kun je dan selecteren dat een waarde die gelijk aan de ingevulde waarde is meetelt voor de matchingscore. Selecteer dan bij Conditie Gelijk aan.

De eigenschappen Nederlands en Niveau zijn van het type antwoordopties. Je kunt dan selecteren of een waarde die beter is dan de gevraagde eigenschap ook meetelt voor de matchingscore. De volgorde van de antwoordopties bepaalt of de ene waarde beter is dan de andere waarde. De bovenste waarde is de beste waarde.

Wil je dat alle waardes die beter zijn dan de gevraagde eigenschap ook meetellen? Selecteer dan bij Conditie Groter dan of gelijk aan.  

Vacature

In de vacature geef je vervolgens aan welke waarde je ziet voor een wenselijke eigenschappen. 

In dit voorbeeld wil je dat iemand een VOG heeft, Vloeiend Nederlands spreekt en dat het Niveau MBO is. Dit vul je in in de Vacature die je publiceert.

Op basis van de ingestelde Condities in het Vacaturetype telt de waarde Moedertaal bij Nederlands ook mee voor de berekening. Die waarde is namelijk beter dan de waarde Vloeiend en bij Conditie is ingesteld dat de waardes Groter dan of gelijk aan meetellen voor de berekening. 

Vergelijkbaar geldt dit voor Niveau. Als je in de sollicitatie kiest voor voor de waarde HBO of WO, dan telt die ook mee voor de berekening.

Sollicitatietype

In het sollicitatietype geef je aan welke eigenschappen in de sollicitatie kunnen worden ingevuld. Zie het artikel Opgevraagde eigenschappen in de solliciatie voor meer informatie.

Overzicht matchingscore

Nadat een kandidaat een sollicitatie heeft ingevuld, is er een matchingscore beschikbaar. Ga naar Start > Werving en selectie > Sollicitaties voor het overzicht van de sollicitaties met de matchingscore. Standaard is alleen de kolom Matchingscore beschikbaar. Klik op Kolommen om de kolommen Voldoet aan eisen en Voldoet aan voorkeuren toe te voegen aan het overzicht.

Hier vind je de matchingscore van een kandidaat. Wordt er voor 100% voldaan aan de vereiste eigenschappen, dan zie je een duimpje naast de matchingscore.

Berekening matchingscore

Open de solliciaties om de specifieke gegevens van de matching te zien. Bij Matching kun je zien wat de scores zijn en hoe de matching is berekend. 

Matching

In dit voorbeeld vind je onder Matching precies de gegevens die je bij het Vacaturetype (wenselijkheid), de Vacature (Wenselijke waarde) en die de kandidaat in de Sollicitatie (Kandidaat eigenschap) heeft ingevuld.

In de laatste kolom staat aangegeven met een duimpje of een eigenschap voldoet. In dit voorbeeld is als Wenselijke waarde aangegeven dat je een VOG moet hebben en dat Niveau MBO is gewenst. Doordat in het Vacaturetype bij Conditie is aangegeven dat ook waardes die beter zijn dan MBO meetellen, wordt ook aan die eigenschap voldaan (er is immers HBO ingevuld). 

Matchingscore

De matchingscore wordt berekend aan de hand van de matching. Wordt er voldaan aan een persoonseigenschap met Wenselijkheid Vereist, dan telt die voor 2x mee in de berekening. Wordt er voldaan aan een persoonseigenschap met Wenselijkheid Voorkeur dan telt die voor 1x mee in de berekening.

In dit voorbeeld wordt voldaan aan de Vereiste persoonseigenschappen, dus is er een 100% score bij Voldoet aan eisen. Er wordt niet volledig voldaan aan de Voorkeur persoonseigenschappen, dus is er een 50% score bij Voldoet aan voorkeuren.

De Matchingscore wordt vervolgens als volgt berekend: 

Matchingsscore = ((2/3) * Voldoet aan eisen) + ((1/3) * Voldoet aan voorkeuren)

In dit voorbeeld kom je dan op een 83% matchingsscore.

Matchingscore in de vacature

Bij de vacature kun je ook een overzicht van matchingscores zien. Ga naar Start > Werving en selectie > Vacatures en open een vacature. Onderaan op het tabblad Sollicitaties kun je de Matchingscore vinden per sollicitatie.

Ook hier is standaard alleen de kolom Matchingscore beschikbaar. Klik op Kolommen om de kolommen Voldoet aan eisen en Voldoet aan voorkeuren toe te voegen aan het overzicht.

Klik op een sollicitatie om direct naar de sollicitatie te gaan.