Werving en selectie: onboarding starten (stap 9)

Vanuit de werving en selectiemodule kun je direct een onboarding starten. Dit kan op twee manieren. 

Nadat je klikt op de knop Aangenomen, krijg je automatisch de mogelijkheid om een onboarding te starten als deze beschikbaar is. Je krijgt onderstaande melding. Selecteer het Onboardingstype dat je wilt gebruiken (als er meerdere onboardingstypes beschikbaar zijn) en klik op Onboarding starten.

Daarnaast heb je als een sollicitatie de Status Aangenomen, Afgewezen of Geannuleerd heeft, als leverancier of inlener de knop Onboarding starten beschikbaar. Klik je hierboven op Nee, dan kun je op deze manier later alsnog een onboarding starten.

Ga naar Start > Werving en selectie > Sollicitaties en open een sollicitatie die bovenstaande status heeft. 

De inlener gaat naar het overzicht van de sollicitaties en opent de betreffende sollicitatie.

Klik op (Overig >) Onboarding starten.

Als er geen onboardingstype beschikbaar is, dan krijg je een melding.

Zijn er meerdere onboardingstypes beschikbaar, dan kun je selecteren welk onboardingstype je wilt gebruiken. Selecteer een Onboardingstype en klik op Doorgaan.

Starten onboarding

De onboarding start en je krijgt de melding welke gebruiker de onboarding moet invullen. Dit is afhankelijk van het geselecteerde onboardingstype.

In onderstaand voorbeeld is de onboarding door de inlener gestart vanuit de sollicitatie, maar moet de leverancier de onboarding nu invullen.

Op het tabblad Status van de onboarding zie je bij Opmerking dat de onboarding is gestart vanuit de sollicitatie. 

In de onboarding zijn afhankelijk van de gegevens die zijn ingevuld bij de sollicitatie, al een aantal gegevens ingevuld. 

In het overzicht van de sollicitaties (Start > Werving en selectie > Sollicitaties) kun je zien dat een sollicitatie door is gegaan naar de onboarding door de Status Onboarding gestart.